公司新入職應屆畢業生培訓班開(kāi)班典禮隆重召開作農(kāi)

　7月26日下午，公司組織召開(kāi)了新入職應屆畢業生培訓開(kāi木光)班典禮，公司董事長(cháng)陳清、總經理陳積瑜、總經理辦公會(huì)議林放成員以及各部門主要負責人出席參加。此次培訓的目的是讓全體資哥學員“走進萬家(jiā)、融入萬家(jiā)、感恩萬家(ji民刀ā)、服務萬家(jiā)”，做萬家(jiā)刀農文化的繼承者、傳播者和實踐者；完成從”大(dà)學生“到”企業人“的民哥轉變，以及讓應屆畢業生們(men)在老員工(gōng)的“傳、農花幫、帶”下更快地适應新的角色，更深刻地學習企業文化，更快地融入新的集體。

　　典禮第一項由總經理陳積瑜進行開(kāi)多答班動員。總經理提出此次培訓的内容包括：涉及到公司的企業文化、發舞煙展曆程和前景規劃、5S管理、安全管理、專業知識等方面電錢内容，培訓的形式不(bù)拘一格，運用了面說場授教學、拓展訓練、座談交流、現場體驗和實地參觀等培訓形式。希望通(tōn暗地g)過老員工(gōng)“傳、幫、帶”的形式盡快讓新員工(g樹慢ōng)的能力得(de)到提升。總經理陳技子積瑜也對培訓員工(gōng)提出幾項要求：一是要正确認識培訓的紅花目的和意義，從思想上高度重視；二是要嚴格們車遵守培訓期間的紀律；三是要端正态度刻苦學習。

　　典禮第二項由主持人宣讀師傅及對應學員名民錢單，進行“拜師”禮品交換儀式，并由師傅和白得學員代表進行宣誓。

　　師傅和徒弟相互交換禮品。

　　師傅和徒弟宣誓。

　　最後由董事長(cháng)陳清進行總結講話。董事長(cháng)提出從校(冷鐵xiào)園到社會(huì)，是人生真正的開(kāi)始，來到社會(從影huì)首先要學會(huì)做人，善于做人；在集體中“做離信人”最重要的一點是學會(huì)尊重他(t你店ā)人；每個人的生活環境、經曆存在差異，進入社會(huì)後更要做到尊重這些差農紙異。其次要學會(huì)吃虧，善于吃虧；手勤、腳勤、腦勤制到、多思、多想、多學，那就學得(de)比别人多，學得(de)比别有校人快，學得(de)比别人好(hǎo)，更能得(de)到單位的認湖現可。最後董事長(cháng)表示，公司是“以技術為(wèi)核心，以質量為(w工村èi)保證，以安裝和總裝為(wèi)基礎”的智能制造企業，正處于說兵4個國際賽道的重要一環，希望大(dà)家(jiā)珍惜行業，珍惜機會(huì劇唱)，珍惜時(shí)間，與公司共同成長(cháng)，互相生場成就！